Український індекс корпоративної рівності — це підтримуваний Фондом «Відродження» національний проєкт, який досліджує корпоративні політики компаній щодо протидії дискримінації на робочому місці за ознаками статі, національності, сексуальної орієнтації, інвалідності, а також визначає, наскільки ефективно в компаніях упроваджуються заходи з підтримки людського різноманіття й просування ідей рівності.

У Звіті «Українського індексу корпоративної рівності» за 2020 рік Shell позиціонується в групі переможців «Великі компанії, які стабільно утримують пальму лідерства та задають тренди», — ділячи призові місця разом із Британською Радою, «EY в Україні», «EPAM Ukraine», «Lush Ukraine» та «Ашан Рітейл Україна».

Чому Shell дотримується cтандартів корпоративної рівності?

Shell в Україні дотримується політики Різноманіття й Інклюзивності глобального концерну. Норми цієї політики діють уже від самого початку найму працівників, щодопомагає уникнути дискримінації кандидатів на співбесіді.

«Гендерна рівність та різноманітність є підвалинами корпоративної культури компанії Shell. Варто наголосити, що досягнення гендерного балансу вимагає часу і зусиль на всіх рівнях нашої організації. Я пишаюся тим, що команда топ-менеджменту Shell в Україна складається з 50% жінок. А загалом у компанії 54% колегинь», наголошує Петер Керекдярто, генеральний директор Shell Retail в Україні.

Політика інклюзивності в компанії дає свої позитивні результати, адже саме таке робоче середовище в Shell сприяє збереженню та розвитку талантів. Своєю чергою, формування інклюзивної корпоративної культури, заснованої на таких ключових цінностях Shell як чесність, порядність і повага до людей, сприяють й веденню бізнесу міжнародної компанії в Україні.

“Політика Різноманіття та Інклюзивності у нашій компанії існує фактично від часів її заснування. Відтоді щороку ми відзначаємо дні інклюзивності: це, приміром, День Камінг Ауту, День гендерної рівності, День людей з інвалідністю, а також День ментального здоров’я... Індекс корпоративної рівності ще раз підтвердив, що ми на правильному шляху. І впровадження всіх наших політик потрібне як нам, так і зовнішньому середовищу”— зауважує Наталія Ушкевич, PR-спеціалістка й експертка з різноманіття та інклюзивності в Shell в Україні.

Про Shell в Україні

Shell – глобальна група енергетичних та нафтохімічних компаній, яка діє в понад 70 країнах, а загальний штат становить 83 000 працівників. Одна з її цілей – забезпечення сталого майбутнього. Для цього Shell використовує найсучасніші технології та інноваційний підхід у всіх напрямах діяльності. Компанія також інвестує в розвиток енергетики (зокрема низьковуглецевої, а також у вітрову й сонячну) та нові види пального для транспорту (серед них удосконалене біопальне й водень).

Shell Retail увійшла на український ринок у 2007 році. Відтоді мережа АЗС під брендом Shell управляється Royal Dutch Shell / Alliance Holding. Shell Retail Ukraine входить до кластеру Центральної та Східної Європи Shell Downstream.

На сьогодні мережа АЗС Shell нараховує 132 станції у 20 областях України. У компанії працює близько 1 500 осіб. Shell пропонує клієнтам високоякісні нафтопродукти, включно з пальним Shell V-Power, дизельним пальним та зрідженим нафтовим газом (ЗНГ), а також широкий асортимент супутніх товарів, зокрема смачну їжу та напої. Shell також прагне відповідати потребам власників електромобілів, кількість яких постійно зростає, тому завдяки співпраці з партнерами на українських АЗС було встановлено п’ять швидкісних електрозарядних модулів.